Conseil
Certification iso 9001 En attente
Notre service de conseil et audit pour les ESSMS, établissements médico-sociaux, associations, collectivités et entreprises.
Accompagnement et conseils
pour les ESSMS, les structures
socioculturelles, de l’ESS et les collectivités
Nous intervenons dans le cadre de :
- l’élaboration et l’actualisation du projet social, d’établissement ou de service,
- la mise en conformité des outils de la loi 2002-2,
- la négociation d’un CPOM,
- la conduite du changement,
- L’accompagnement à la réponse aux appels à projets
- la réalisation de l’évaluation externe,
- la structuration et optimisation de la démarche d’amélioration continue de la qualité,
- la politique de prévention des risques et gestion et des crises : DUERP, prévention RPS, politique QVT…
- la création d’outils de pilotage et de communication,
- l’élaboration et l’actualisation de l’analyse des besoins sociaux des CCAS,
- …
Etablissements médico sociaux et de santé
Prendre en compte les besoins des personnes
en respectant leur dignité et leur bien-être
Notre expertise s'organise en 3 volets
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Conseiller et restructurer les organisations.
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Favoriser l’innovation.
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Évaluer, former et accompagner le déploiement des dispositifs dans les territoires en développement, afin de répondre aux AAP (Appels à projets).
Dans un secteur en profonde mutation, notre cabinet possède une fine compréhension des enjeux auxquels sont confrontés les acteurs médico-sociaux et sociaux dans ce contexte multiple :
- le renforcement de la logique territoriale prônée par la loi HPST,
- l’évolution des modes de financement des structures du secteur médico-social,
- l’inscription des ESMS dans une démarche d’évaluation et d’amélioration de la qualité.
Notre agence conseille les dirigeants dans l’ensemble de leurs missions inhérentes au management des établissements et services.
Associations & Collectivités
Guider les associations dans la
professionnalisation de leurs activités
Notre expertise s'organise en 3 dimensions
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Définition d’une stratégie de positionnement.
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Optimisation de la gouvernance afin de pouvoir se concentrer pleinement sur le cœur d’activité.
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Développement de nouvelles opportunités et économie d’échelle.
Les modes d’action des associations et collectivités évoluent, nous vous préparons à faire face à la complexification de l’environnement économique, fiscal, juridique ou administratif.
Posséder une véritable stratégie de communication et savoir optimiser la gestion des ressources humaines dans un contexte de restriction budgétaire, permet de mieux légitimer votre rôle auprès des autorités de tutelles et leurs partenaires.
Entreprises
Accompagner les entreprises, dans leurs besoins
récurrents de recrutement et l’amélioration continue de la qualité
Nos clients nous confient les missions suivantes :
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évaluation et conception de projet stratégique et plans d’action opérationnels,
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positionnement et transformation de l’offre,
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conduite du changement,
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audit d’organisation et de fonctionnement,
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gestion de crises,
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risques professionnels : DUERP, prévention RPS, politique QVT…
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sensibilisation aux responsabilités sociales, sociétales et environnementales.
